เครือข่ายสหวิชาชีพสาธารณสุขชายขอบต้องการบรรจุ วอนรัฐเห็นใจสหวิชาชีพสาธารณสุขชายขอบ ทั้ง ทันตาภิบาล เจ้าพนักงานเภสัชกรรม นักวิชาการสาธารณสุข เจ้าพนักงานสาธารณสุข เวชสถิติ โสตทัศนศึกษาทางการแพทย์ เจ้าพนักงานการแพทย์แผนไทย และนักสังคมสงเคราะห์ทางการแพทย์ ชี้เป็นวิชาชีพชายขอบที่สิทธิ สวัสดิการ ความก้าวหน้า ค่าตอบแทนถูกละเลยมาตลอด

ปลัด สธ.เผยที่ประชุม อ.ก.พ.สป.อนุมัติการตัดโอนตำแหน่งและอัตราเงินเดือน เพื่อบรรจุตำแหน่งพยาบาลวิชาชีพรอบแรกจำนวน 1,200 อัตรา ส่วนอีก 7 วิชาชีพ กำหนดสัดส่วนการเป็นข้าราชการร้อยละ 75 เร่งสำรวจ นำเสนอคณะอนุกรรมการกำลังคนด้านสาธารณสุขต่อไป

ชมรมเภสัชกรลูกจ้างเผย ยังมีเภสัชกรที่ปฏิบัติงานในสถานพยาบาล สธ.ทั่วประเทศที่ยังไม่ได้รับการบรรจุเป็นข้าราชการกว่า 400 ราย เรียกร้องขอความเป็นธรรม ขอให้กระทรวงสาธารณสุขจัดสรรตำแหน่งข้าราชการให้เภสัชกรที่เป็นพนักงานราชการ พนักงานกระทรวงสาธารณสุข และลูกจ้างชั่วคราวที่ตกค้างไม่ได้รับการบรรจุมาตั้งแต่ปี 2551

กลุ่ม ขรก.สธ.อดีตพนักงานของรัฐ ปี 43-46 เตรียมร้องปลัด สธ. 5 มิ.ย.นี้ ขอความคืบหน้าเยียวยาสิทธิเกื้อกูล หลังยื่นเรื่องมานาน 4 ปี ขรก.กว่า 2.6 หมื่นคนได้รับผลกระทบ เหตุถูกตัดสิทธินับอายุ ขรก.ช่วงเป็นพนักงานของรัฐ ส่งผลต่อกองทุนบำเหน็จบำนาญ พร้อมแก้ปัญหาความเหลื่อมล้ำจากหลักเกณฑ์เยียวยา ก.พ. เป็นเหตุให้เงินเดือน ขรก.รุ่นน้องแซงหน้ารุ่นพี่ ก่อปัญหาการทำงานในระบบ

กลุ่ม ขรก.ผู้เคยดำรงตำแหน่ง พกส. ยื่นหนังสือนายกฯ ร้องขอความเป็นธรรม หลังร้องขอนับอายุงานต่อ พกส. 3 ปี ไม่คืบ เหตุเหลื่อมล้ำหลังบรรจุ ด้อยกว่าเพื่อน ขรก.ที่บรรจุจากลูกจ้างชั่วคราว ส่งผลต่อชำนาญการล่าช้า เริ่มนับอายุงานใหม่ กระทบความก้าวหน้าและค่าตอบแทน พร้อมยื่นขอ ก.พ.-สธ.หารือทบทวน หลัง ก.พ.มีหนังสือไม่อนุมัติ ระบุปี 2556 ลูกจ้างชั่วคราวย้ายเป็น พกส.เกิดจากนโยบาย สธ.ขณะนั้น    

ประธานชมรม ผอ.รพ.สต.ชี้ การจัดบริการการแพทย์แผนไทยและการแพทย์ทางเลือกจะบรรลุเป้าหมายตามนโยบาย สธ. ตอบโจทย์ประโยชน์ประชาชน ให้งานบริการแพทย์แผนไทยครอบคลุมทั่วประเทศ ต้องบรรจุบุคลากรแพทย์แผนไทยในโครงสร้างอัตรากำลังคนของ รพ.สต. และเปิดช่องให้จ้างเป็นลูกจ้างเงินบำรุง หรือ พกส.ได้